Pinterest demite engenheiros por ferramenta de monitoramento

Pinterest tomou a difícil decisão de demitir dois de seus funcionários após eles desenvolverem uma ferramenta para identificar quais colaboradores seriam afetados pelos recentes cortes de pessoal. Na semana passada, a empresa havia informado aos investidores que planejava reduzir cerca de 15% de sua força de trabalho, o que equivale a aproximadamente 700 postos, em um movimento para aprimorar suas estratégias com foco em inteligência artificial (IA). Contudo, a empresa não especificou quais trabalhadores ou equipes seriam impactados por essa decisão.

Diante dessa falta de clareza, dois engenheiros decidiram criar uma ferramenta de software interna – basicamente, um código personalizado – para tentar mapear os colaboradores que seriam demitidos. Utilizando informações de plataformas internas de comunicação, como o Slack, essa ferramenta emitia alertas sempre que nomes de funcionários eram desativados ou removidos de conversas e sistemas.

"Depois de terem sido claramente informados de que a Pinterest não iria compartilhar amplamente informações que identificassem os funcionários afetados, esses dois engenheiros escreveram scripts personalizados que acessaram indevidamente informações confidenciais da empresa para identificar a localização e os nomes de todos os trabalhadores despedidos, divulgando esses dados em seguida", declarou um porta-voz da Pinterest em uma entrevista à CNBC. "Isso representou uma violação clara da política da Pinterest e da privacidade dos ex-colegas."

Os cortes de pessoal estão previstos para serem concluídos até o final de setembro deste ano.

Além disso, a Pinterest planeja reduzir o espaço de escritórios como parte de uma reestruturação mais abrangente, que visa liberar recursos financeiros para projetos de IA. A empresa já havia investido fortemente em IA para destacar conteúdos mais relevantes e personalizados aos seus usuários, além de fortalecer a fidelização e apoiar os esforços de marketing digital.

Bill Ready, o diretor-executivo da Pinterest, não hesitou em criticar os funcionários envolvidos, acusando-os de adotar uma postura "obstrucionista" durante uma reunião geral da empresa na semana passada, conforme reportado pela CNBC. Ready mencionou: "É esperado um debate saudável e discordância; é assim que tomamos decisões. Mas há uma linha clara entre um debate construtivo e comportamentos obstrucionistas."

Até o momento, as identidades dos dois funcionários não foram divulgadas. A Euronews Next tentou contatar a Pinterest para um posicionamento, mas não obteve resposta até o fechamento desta edição.

Os despedimentos no setor de tecnologia têm aumentado, especialmente com a crescente concorrência na área de IA. A Pinterest se junta a um número crescente de empresas tecnológicas que anunciaram cortes no início de 2026.

Nos últimos quatro anos, cerca de 700 mil trabalhadores desse setor foram desligados, de acordo com o site de monitoramento de demissões Layoffs.fyi. Um dos principais fatores por trás desses cortes nas empresas, incluindo a Pinterest, tem sido o avanço das ferramentas de IA e chatbots, como os desenvolvidos pela Google e pela OpenAI, que geraram preocupações sobre a possível perda de usuários.